La Federación Entrerriana de Sindicatos de Trabajadores Municipales emitió un comunicado en el que señala su postura frente a la dura situación salarial de los municipales entrerrianos. El mismo expresa lo siguiente:

La situación planteada por algunos compañeros nos coloca en una postura de atención y alerta, debido a la precariedad salarial que se padece en algunos municipios.
Estudiando los pormenores de la economía nacional, provincial y municipal, el costo de vida real que vemos día a día en nuestras ciudades, los salarios percibidos, y la expectativa a futuro queremos dejar expresado mediante este documento y trasladarlo a las autoridades de todos los municipios de la provincia de Entre Ríos,
* Que es imperioso una URGENTE recomposición salarial.
* Los gobiernos municipales deben hacer el mayor esfuerzo para otorgar antes de fin de año un aumento para paliar los efectos del tarifazo, la inflación y el incremento de la canasta básica de una familia tipo.
* Que desde esta Federación no entendemos y no sabemos de aumentos que no pasen a formar parte del sueldo básico del trabajador.
* Que cualquier otro tipo de método de paliativo NO es aumento de sueldo.
* Que entendemos que algunos municipios no pueden hacer frente a esto y solamente pueden realizar pago de sumas no remunerativas, a estos intendentes instamos a que en la mayor brevedad posible ingresen estas sumas NO remunerativas al básico del trabajador.
* Que de cara al 2017 exigimos a los gobiernos municipales cumplir con la Constitución de la Provincia de Entre Ríos, puntualmente con su artículo Nº 87 que asegura entre otras cosas al trabajador del Estado un salario NO inferior al Mínimo Vital y Móvil, además exigimos el total cumplimiento de este artículo.
* Que la FESTRAM está dispuesta a trabajar codo a codo con cada intendente/a que quiera y busque el bienestar de sus trabajadores, pero estamos también dispuestos a apoyar y acompañar en la lucha a cada institución gremial de la provincia que exija un derecho y no sea escuchado.