La convocatoria municipal se llevó a cabo a las 13 horas, en la explanada del edificio municipal de Victoria. Allí, frente a más de un centenar de trabajadores municipales, el conductor del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Victoria (SOEMVER), hizo pública una serie de reclamos al Ejecutivo municipal, en la figura del intendente Domingo Maiocco, quien se encontraba en la ciudad de Paraná por «motivos políticos».

En ese marco, Muñoz alertó que la recomposición salarial suscrita en conformidad en 2020 permanece incumplida por la gestión de Domingo Maiocco, al tiempo que contrastó el salario municipal con los sueldos políticos, los que afirmó «van en detrimento de la caja de jubilaciones municipal». Asimismo, denunció que continúa el nombramiento de forma discrecional y antiética en planta permanente.

El mapa del conflicto

En primer lugar, reiteró la falta de cumplimiento del acuerdo suscrito en 2020 entre las partes, correspondiente a una recuperación salarial del 20 por ciento, equiparable al nivel inflacionario del año anterior: «Dicen que no hay aumento para nosotros, mientras sabemos que le están aumentando a la planta política, y han puesto gente que no tiene nada que ver con nosotros, mayor de 58 en planta permanente, y que está perjudicando nuestra caja».

Muñoz recordó que en anteriores negociaciones el Ejecutivo los convocó en tres ocasiones, para otorgar un aumento de sólo el 5 por ciento, por lo que preguntó de forma retórica: «¿Cualquier intendente que venga va a hacer lo que quiera con nosotros? ¿Se lo vamos a permitir?»

Por otro lado, Muñoz se refirió al desfasaje salarial existente entre la parte política del municipio y los trabajadores municipales, poniendo en contraste el nivel salarial del Secretario de Gobierno local, Sergio Navoni, y personal contratado: «Ese funcionario gana más de 250.000 pesos, cuando tenemos jornalizados que ganan 7.000 pesos por quincena».

«Perjudicaron a la familia municipal»

El dirigente gremial también enumeró otros reclamos, tales como cuestiones de higiene, falta de indumentaria y seguridad laboral. En esa línea, mencionó como ejemplos la falta de baños para el personal de espacios verdes y en el cementerio, con denuncias en la Delegación de Trabajo. Seguidamente, opinó: «¿Cuánta gente ha pasado por este gobierno? Es un desastre. Ahora no saben a quién poner, y cada funcionario que llega a un área hace desastres con los empleados».

En su alocución, Muñoz puso sobre el tapete una cuestionada ordenanza que data del año 1992, que repercute de manera asimétrica sobre los salarios: «Estamos en una ordenanza a la que nadie quiere modificar. Cuando el intendente se vaya en 2023, va a ganar 800.000 pesos y nadie la quiere tocar. No depende de nosotros. Mientras tanto, no llegamos a fin de mes, y la plata cada vez vale menos», expresó, y agregó: «Vemos que de a 200 y 300 mil pesos, la planta política se lleva la plata de a palanchas. Por eso tenemos que seguir luchando», alentó Muñoz.

Por último, los municipales expresaron que esperan obtener un incremento salarial del 15 por ciento a fin de este mes, lo que permitiría a los trabajadores hacer frente a la inflación y destrabar en parte la situación de conflicto.