Educación
AGMER cuestiona el regreso a la presencialidad en escuelas entrerrianas
La Comisión Directiva Central de AGMER marcó su preocupación ante el anuncio oficial del retorno a la presencialidad escolar en departamentos entrerrianos: «y en la provincia se ensayen en algunos territorios aventuras que desconocen o niegan la situación en la que estamos».

La respuesta de AGMER fue ante el anuncio del retorno a la presencialidad en escuelas de nueve departamentos entrerrianos: «no hay hasta el momento protocolo aprobado», advirtieron desde la asociación gremial.
La misiva llegó horas después de que el Gobierno de Entre Ríos, a través del gobernador Gustavo Bordet y del presidente del CGE, Martín Müller, anunciaran que el lunes 26 comenzará a implementarse el regreso a la presencialidad en 47 escuelas de 9 departamentos entrerrianos.
Comunicado
«La Comisión Directiva Central manifiesta su profunda preocupación ante los intentos de regreso a la presencialidad en las aulas, que venimos observando en algunos departamentos de la provincia, en forma unilateral e inconsulta.
Esta conducción, en cumplimiento de lo resuelto en el último Plenario de Secretarios y Secretarias Generales mantuvo el último jueves una reunión con las autoridades del CGE, con el propósito de presentar el proyecto de protocolo elaborado por el Instituto de Investigaciones y Estadísticas de AGMER (que expresa las líneas centrales de esta organización sindical, en una construcción colectiva y plural) y dar tratamiento a otros temas que forman parte de nuestro pliego reivindicativo.
Tal cual lo informáramos el pasado jueves, no hay hasta el momento protocolo aprobado. De tal manera, preocupa que sin protocolo, sin tomar en cuenta las indicaciones de los COES, y por fuera de toda atención a lo que significa el avance de la pandemia en nuestro país y en la provincia se ensayen en algunos territorios aventuras que desconocen o niegan la situación en la que estamos.
Insistimos, como lo ha planteado el Plenario de Secretarios y Secretarias Generales en forma únanime, en nuestra demanda al Ejecutivo provincial respecto de "que no ceda ante las presiones de la derecha para una apertura y regreso a la presencialidad en las escuelas de manera irresponsable y que dedique su esfuerzo en función de garantizar y atender las condiciones de infraestructura, de bioseguridad, para que no se ponga en riesgo la salud de los estudiantes y de las trabajadoras y trabajadores que concurren a los establecimientos".
Volvemos a plantear y reivindicar el trabajo de nuestras compañeras y compañeros en sostener el proceso de enseñanza, aun en todas las adversidades y dificultades (salariales, conectividad, carencias tecnológicas…). Sin embargo, tenemos fortalezas ideológicas, nuestra defensa irrestricta de la Escuela Pública, nuestros gurises y gurisas, sus papás y sus mamás. Por eso es falso y perverso el argumento de la derecha, que pretende vaciar y ningunear el enorme esfuerzo que hacemos todas y todos.
Rechazamos todo intento político partidario, mediático y reaccionario que pretende instalar en nuestra sociedad que la presencialidad va de la mano de acallar el compromiso docente en este período. Y alertamos sobre la falsedad y los peligros de ese pensamiento que solo busca desarticular nuestro sistema educativo, que es por cierto ejemplo de las mejores experiencias en el mundo.
Comisión Directiva Central
AGMER

Educación
Agmer aceptó la oferta salarial, aunque la declaró "insuficiente": cuáles son los reclamos al gobierno
El Congreso de Agmer reunido este viernes en Villaguay aceptó la última oferta salarial del gobierno, pero declarándola "insuficiente". De este modo, el gremio docente aguarda que se atiendan algunos reclamos sobre la base de la propuesta, sin convocar por el momento a ninguna medida de fuerza.

Las resoluciones del Congreso de Agmer
El sindicato aceptó "declarando insuficiente la oferta salarial presentada por el gobierno el 25/02, siempre y cuando la misma cumpla las siguientes condiciones":
-Que todos los puntos de incremento sean retroactivos al mes de febrero de 2025.
-Que la base de cálculo de los incrementos se actualice en los meses de marzo, agosto y noviembre de 2025.
-Que se continúe trabajando en la Comisión de Nomenclador para concretar una propuesta que corrija las distorsiones del escalafón a la mayor brevedad posible.
-Que la paritaria se mantenga abierta.
Además el gremio demandó "que se incluya en la pauta un monto remunerativo y bonificable que alcance a la totalidad de los docentes con menos de 10 años de antigüedad".
El secretario General de Agmer, Marcelo Pagani, amplió la información en diálogo con Canal 9 Litoral. Detalló cuáles son los puntos a rediscutir, y aseguró que si el gobierno provincial accede a las demandas, se firmaría: "Si accede el gobierno de la provincia, estaríamos firmando la semana que viene el acuerdo paritario", dijo.
Pagani aseguró que la propuesta es "insuficiente" y tiene esperanzas de que el gobierno escuche las demandas, pero si eso no sucede, el gremio resolverá que decisiones adoptar, entre las cuales habría un "plan de acción".
La última oferta del gobierno
-Garantizar la cobertura contra la inflación, con una actualización mes a mes, según el Índice de Precios al Consumidor del mes inmediato anterior, hasta diciembre de 2025.
-El pago de una suma fija de 25.000 pesos remunerativo y bonificable por docente a partir de marzo a diciembre de 2025 para todos aquellos que tengan 10 años de antigüedad o más.
-El cambio de la base de cálculo a marzo y una actualización de la base en agosto.
-Establecer un incremento en un 10,7 por ciento del Fondo Provincial de Incentivo Docente y conectividad a partir de marzo.
-Trabajar en la implementación de un boleto docente para transporte urbano con una bonificación de 50 por ciento.
Fuente: Ahora
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